Unsere NEW DEAL Produktbereiche

NEW DEAL im Unternehmen | Leadership & Kultur

Analyse des Ist-Zustandes bis hin zur Neugestaltung Ihrer Unternehmenskultur.

Die Organisations- und Führungskultur bestimmt mehr als alles andere, wie produktiv die Zusammenarbeit in Ihrem Unternehmen ist. Besonders in Zeiten des Wandels und der Umgestaltung Ihres bestehenden Systems können wir einen entscheidenden Beitrag leisten, um Ihre MitarbeiterInnen so rasch wie möglich wieder miteinander produktiv zu machen.

Ihre Führungskräfte sind der Schlüssel zu einer vertrauensvollen und kooperativen Kultur der Zusammenarbeit. Wir haben in den letzten Jahren bereits einige spannende und komplexe Prozesse begleitet, in denen die Entwicklung der Führungskräfte im Fokus stand.

Unser Angebot an Sie umfasst in diesem Kontext individuelles CoachingSeminare und Workshops, sowie die Konzeption, Implementierung und Durchführung von kompletten (Inhouse)Lehrgängen.

productivity4you
Erleben Sie Produktivität.

Die Analyse der Dimensionen Kultur, Interaktion, Motivation und Struktur im Unternehmen dient der raschen (Wieder-)Herstellung der Produktivität des gesamten Unternehmens oder einzelner Unternehmensbereichen.

culture4you
Erleben Sie Werte.

Die Entwicklung gemeinsamer Werte als Basis der Zusammenarbeit im Unternehmen ermöglicht die Gestaltung einer produktiven Arbeitskultur und fördert wertorientiertes Handeln.

trust4you
Erleben Sie Vertrauen.

Die Reflexion und Klärung von Erwartungen führt zum Aufbau und zur Stärkung des Vertrauens im Unternehmen.

transparency4you
Erleben Sie Transparenz.

Die Messung des Unternehmenserfolgs anhand der 3 Kapitalien (Real-, Human- und Sozialkapital) führt zu Transparenz über die Produktivität des gesamten Unternehmens oder einzelner Unternehmensbereiche und ermöglicht die Entwicklung einer produktiven Zusammenarbeit.

NEW DEAL in Projekten | Transparenz & Erfolg

In Ihren Projekten können wir Sie nicht nur operativ anhand der klassischen Projektmanagement - Methoden unterstützen. Wir bieten Ihnen zusätzlich die Möglichkeit,  das Sozialkapital in Ihren Projekten gezielt zu managen. Denn Misstrauen und Vertrauen entscheiden in hohem Maß über den Projekterfolg.

Projekte sind der Motor jeder Form von (Weiter-)Entwicklung in Unternehmen. Als menschliche Systeme haben sie starke Auswirkungen auf Teammitglieder, auf andere Projekte oder sonstige Betroffene. Das Sozialkapital in Projekten ist für uns daher der Stoff, aus dem Organisations-entwicklung besteht.

Deswegen haben wir uns darauf spezialisiert, das „Projektvertrauen" als Grundlage des Sozialkapitals in Projekten zu messen und zu entwickeln. So eröffnen sich für Einzelprojekte, Programme und Portfolios neue Perspektiven der echten Transparenz und Wirksamkeit.
Steigen Sie ein in die Welt des Projektvertrauens.

 

productivity4you
Erleben Sie Produktivität.

Die Analyse der Dimensionen Kultur, Interaktion, Motivation und Struktur im Projekt dient der raschen (Wieder-)Herstellung der Produktivität von Projektteams.
 

culture4you
Erleben Sie Werte.

Die Entwicklung gemeinsamer Werte als Basis der Zusammenarbeit in Projekten ermöglicht die Gestaltung einer produktiven Projektkultur und fördert wertorientiertes Handeln.

trust4you
Erleben Sie Vertrauen.

Die Reflexion und Klärung von Erwartungen führt zum Aufbau und zur Stärkung des Vertrauens im Projekt.

transparency4you
Erleben Sie Transparenz.

Die Messung des Projekterfolgs anhand der 3 Kapitalien (Real-,Human- und Sozialkapital) führt zu Transparenz über die
Produktivität der Projektteams und ermöglicht die Entwicklung einer produktiven Projektkultur.